Mail.RuПочтаМой МирОдноклассникиИгрыЗнакомстваНовостиПоискВсе проекты
24 декабря 2012, источник: dostup1.ru

В Челябинской области дважды повысятся трудовые пенсии в 2013 году

Накануне 2013 года Отделение пенсионного фонда напомнило, что ожидает жителей Челябинской области в наступающем году. Изменения коснутся всех слоев населения.

В Отделении пенсионного фонда по Челябинской области напомнили, что ожидает жителей региона в 2013 году, в частности, в сфере повышения трудовых и социальных пенсий, маткапитала и освобождения от уплаты страховых взносов, передает корреспондент Агентства новостей «Доступ» со ссылкой на пресс-службу ОПФР региона.

«Трудовые пенсии в 2013 году планируется повысить дважды: с 1 февраля и с 1 апреля, что в сумме даст повышение трудовых пенсий примерно на 10,5%. Социальные пенсии с 1 апреля вырастут на 5,1%. В результате ожидается, что размер средней трудовой пенсии россиян в 2013 году составит 10,3 тыс. рублей, социальной пенсии – более 6 тыс. рублей. Размеры ежемесячной денежной выплаты с 1 апреля вырастут на 5,5 %», – говорится в сообщении.

Величина прожиточного минимума пенсионера на 2013 год установлена в размере 5 434 рубля. В связи с этим все неработающие пенсионеры, общая сумма материального обеспечения которых ниже регионального прожиточного минимума, с 1 января 2013 года получат федеральную социальную доплату к пенсии до уровня указанной суммы.

Изменения коснутся и размера материнского (семейного) капитала, который в 2013 году будет проиндексирован на 5,5% и составит 408 тыс. 960 рублей 50 копеек. По сравнению с первоначальным размером – 250 тыс. рублей в 2007 году – увеличение составит почти 159 тыс. рублей.

«Тариф страховых взносов, уплачиваемых с предельной величины базы для начисления страховых взносов, в 2013 году останется на прежнем уровне и составит на обязательное пенсионное страхование 22%, на обязательное медицинское страхование – 5,1%. Выплаты работникам, превышающие предельную величину, будут так же, как и в 2012 году, облагаться взносами на ОПС по тарифу 10%», – сообщается далее.

С 1 января 2013 года предельная величина базы для начисления страховых взносов в государственные внебюджетные фонды будет проиндексирована в 1,11 раза с учетом роста средней заработной платы в Российской Федерации. После индексации база для начисления страховых взносов в отношении каждого физического лица составит 568 тыс. рублей нарастающим итогом с 1 января 2013 года.

Освобождение от уплаты страховых взносов в фиксированном размере предусмотрено за периоды прохождения военной службы по призыву; ухода за ребенком до достижения им возраста полутора лет; ухода за инвалидом I группы, ребенком-инвалидом или за лицом, достигшим возраста 80 лет и во время проживания супругов военнослужащих, проходящих военную службу по контракту, а также сотрудников дипломатических представительств и консульств во время их проживания за границей.

С 1 января 2013 года предприятия, отправляющие своих работников на пенсию раньше общеустановленного возраста, будут платить дополнительные тарифы страховых взносов. «Их размер зависит от вида работ, на которых заняты россияне, имеющие право на досрочную пенсию. Если человек трудится во вредных или опасных для здоровья условиях – так называемый Список № 1, работодатель будет уплачивать за него дополнительно 4% в 2013 году, 6% – в 2014,и 9% – в 2015. А для тяжелых условий труда, а также на работах с повышенной интенсивностью и тяжестью, дающих право на назначение досрочной пенсии по Списку № 2, дополнительные тарифы страховых взносов составят соответственно 2,4% и 6%», – разъяснили в ОПФР.

При этом уплаченные по дополнительным тарифам страховые взносы не являются персонифицированными. Это значит, что они в полном объеме будут направляться на финансирование страховой части трудовой пенсии, в так называемую солидарную часть. Работник, за которого платятся дополнительные страховые взносы, получит их при наступлении пенсионного возраста. А до этого вносимые за него средства будут использоваться для выплаты пенсий нынешним пенсионерам.

В Челябинской области 451 работодатель, отправляющий своих работников на пенсию раньше общеустановленного возраста по Списку № 1, и 1 378 – по Списку № 2. Количество застрахованных лиц, работающих на местах с вредными и тяжелыми условиями труда – 50 тыс. 321 и 115 тыс. 780 соответственно.

Индивидуальные предприниматели с 1 января 2013 года будут уплачивать страховые взносы в виде фиксированного размера страхового взноса на обязательное пенсионное и медицинское страхование.