Mail.RuПочтаМой МирОдноклассникиИгрыЗнакомстваНовостиПоискВсе проекты
5 апреля 2013, источник: Ведомости

Сотрудники ФСФР получат зарплату как в ЦБ

После присоединения ФСФР к Центробанку и до 1 января 2015 г. сотрудники службы будут получать зарплату в размере средней зарплаты по Банку России, сообщил зампред ЦБ Сергей Швецов на пресс-конференции по созданию мегарегулятора в России.

«Нам еще предстоит это все обсудить, потому что финальное решение не принято», — добавил он.

Швецов напомнил, что первый этап создания мегарегулятора проходит до слияния двух структур. Ожидается, что 1 августа 2013 г. ФСФР будет ликвидирована, ее сотрудники перейдут в ЦБ. На втором этапе, который продлится до 1 января 2015 г., ФСФР будет существовать внутри ЦБ как отдельное подразделение, на третьем — служба вольется в центральный аппарат Банка России.

Позиция ФСФР заключается в том, чтобы осуществлялись равные принципы в отношении и службы, и ЦБ, заявил Панкин в пятницу. «Наша позиция как службы — что не должно быть в ЦБ людей второго сорта, все должны быть на общих принципах», — отметил он.

По данным ЦБ за 2011 г., средняя зарплата там составляла 86568 руб. в месяц, а в ФСФР — 62302 руб. (данные Росстата). Но знакомые с состоянием дел в обеих организациях источники рассказывали «Ведомостям» о более серьезном разрыве.

Осенью прошлого года замглавы ФСФР Александр Синенко называл среднюю зарплату в ФСФР — 32 000 руб., в Минфине — 93 000 руб., а в ЦБ — 110 000 руб. «Мы не жалуемся, мы работаем с теми деньгами, с теми людьми, какие есть», — передавало его слова «Интерфакс».

Он также говорил, что с учетом присоединения штата Росстрахнадзора в ФСФР работает порядка 1 500 человек на всю страну, причем 30% из этой численности — так называемый обеспечивающий персонал, остается «порядка одной тысячи бойцов на всю страну», сообщало агентство.

ЦБ в своих планах по поглощению ФСФР руководствуется внутренним документом под названием «Принципы создания единого регулятора финансовых рынков на базе Банка России», который зампредсед ЦБ Алексей Улюкаев подписал 8 февраля. Один из принципов этого документа гласит: «Фонд оплаты труда сотрудников Службы Банка России по финансовым рынкам и их должностные оклады устанавливаются на уровне минимально установленных Банком России для сотрудников соответствующих территориальных учреждений Банка России». Эта идея, по словам Швецова, забыта.