Mail.RuПочтаМой МирОдноклассникиИгрыЗнакомстваНовостиПоискВсе проекты
4 июня, источник: ТАСС, (новости источника)

Победители «Молодежного резерва Прикамья» помогут развивать Пермский край

ТАСС, 4 июня. Губернатор Пермского края Максим Решетников встретился с призерами и победителями конкурса «Молодёжный резерв Прикамья-2018» — 97 молодыми специалистами и управленцами.

Источник: ТАСС

Как сообщили в департаменте пресс-службы администрации главы региона, в первом конкурсе участвовали 1053 человека. Из них 228 прошли интеллектуальный тест, 120 — вышли во второй тур. Призерами и победителями стали 97 молодых специалистов и управленцев.

Губернатор отметил, что для реализации программы развития края нужны кадры.

«Практически в каждой сфере мы задали очень высокую планку. Задачи, которые мы решаем, выходят далеко за рамки государственной службы. Изменения предстоят не только в госорганах, они произойдут в самих системах: здравоохранения, образования, бизнесе. Для решения этих амбициозных задач нам нужны мотивированные, квалифицированные, нацеленные на результат и умеющие решать многоуровневые задачи управленцы и специалисты», — подчеркнул Решетников.

Дальнейшее взаимодействие с финалистами и победителями будет идти по двум направлениям: вовлечение в совместные проекты (наставничество, госслужба) и привлечение в образовательную программу по общесистемным навыкам (управление проектами, временем, конфликтами, навыки командной работы).

Руководитель проекта «Молодежный резерв Прикамья-2018», победитель всероссийского конкурса «Лидер России» Анна Козицына отметила, что основная цель проекта — выявить и поддержать молодых управленцев и специалистов, обладающих профессиональными компетенциями, соответствующими потребностям региона. «Сейчас мы собрали самых перспективных ребят, прошедших серьезный отбор. Из 1000 участников 97 отобрано в кадровый резерв. После конкурса мы знаем их сильные и слабые стороны. Помогая им в развитии, в ближайшем будущем мы получим высококвалифицированные кадры», — считает она.

Глава региона отметил, что конкурс станет регулярным и пополнится новыми направлениями.

Губернатор вручил дипломы победителям конкурса «Молодежный резерв Прикамь-2018». В направлении «Образование» победила Анна Быкова (Национальный исследовательский университет ВШЭ), в направлении «Здравоохранение» — Василий Гаврилов (ФГБОУ ВО «Пермский государственный медицинский университет имени академика Е. А. Вагнера» Минздрава России), в направлении «Благоустройство и комфортная среда» — Сергей Дорофеев (ИП Дорофеев С. С.), победителем по направлению «Градостроительство. Урбанистика. Архитектура» стала Марина Тукачева (ООО «Семья на Гагарина 65А»), по направлению «Дороги и транспорт» — Владимир Елагин (ООО «СпецТехСити), по направлению «Финансы. Экономика. Земля. Налоги» — Николай Косвинцев (ФГБОУ ВО «Пермский государственный национальный исследовательский университет»), в направлении «ЖКХ» — Наталья Бушкова (Департамент управления инфраструктуры администрации города Лысьвы). По направлению «Цифровизация» победил Андрей Питушкан (АО «ОЗНА-Измерительные системы»), а по направлению «Молодежная политика» — Артем Марамыгин (ООО «Бизнес-стандарт компани»).

О конкурсе:

Оператором конкурса «Молодежный резерв Прикамья-2018» выступает Российская академия народного хозяйства и государственной службы при Президенте РФ (РАНХиГС), как разработчик уникальных технологий в области формирования кадровых резервов. В качестве экспертов на конкурсе выступили в том числе и специалисты Пермского филиала РАНХиГС.

По данным организаторов, средний возраст участников конкурса — 30 лет. У 65% участников трудовой стаж превышает пять лет, у 64% управленческий стаж — более двух лет, 29% участников уже имеют опыт работы в госучреждениях.