Mail.RuПочтаМой МирОдноклассникиИгрыЗнакомстваНовостиПоискВсе проекты
7 апреля 2010, источник: Nakanune.ru

В МУГИСО началось «обновление» руководства. Названы претензии к увольняемым

В министерстве по управлению госимуществом Свердловской области начались увольнения в рядах руководства. Как сообщили Накануне.RU в пресс-службе МУГИСО, к увольняемым «накопилось немало претензий по использованию государственного имущества».

Среди «двоечников» называются Николай Крупин, Сергей Брюханов, Илья Кравченко – директора государственных унитарных предприятий Свердловской области «Газовые сети», «Распорядительная дирекция МУГИСО», «Монетный щебеночный завод».

«Это вынужденная мера. В течение трех месяцев шло скрупулезное изучение ситуации, прежде чем был сделан продуманный шаг, согласованный с руководством области», — прокомментировал отставки министр по управлению государственным имуществом Свердловской области Владимир Левченко.

Добавлено также, что «немало претензий накопилось и к руководителю областного государственного учреждения “Фонд имущества Свердловской области” Владимиру Хайкину, которому также предложено освободить должность».

По мнению министра, Владимир Хайкин «продолжает работать по меркам и стандартам прошлого века, тогда как давно пора отвечать на вызовы времени, коренным образом менять подходы к реализации областных объектов на рынке недвижимости. Кроме того, устав Фонда имущества до сих пор не приведен в соответствие с нормативными документами, которые разработало и которыми руководствуется министерство по управлению госимуществом».

Отметим, что начавшееся сейчас штатное обновление проводится в рамках недавно принятого областным правительством постановления – «О порядке назначения на должность и освобождения от должности руководителей государственных унитарных предприятий Свердловской области, а также проведения конкурса на замещение вакантной должности руководителя государственного унитарного предприятия Свердловской области и аттестации руководителей государственных унитарных предприятий Свердловской области». Документ, подчеркивается, был принят с целью «повысить эффективность управления госпредприятиями с их дальнейшим преобразование в акционерные общества и поднятие на новый качественный уровень ответственности руководителей ГУПСО».