Mail.RuПочтаМой МирОдноклассникиИгрыЗнакомстваНовостиПоискВсе проекты
Хрущевки: история появления Самый крупный социальный проект в истории СССР. Во что это обошлось стране и кто рассчитывал параметры?
11 января 2016, источник: Uralpress.ru

О праздниках после новогодних каникул

Сегодня, 11 января, наступил первый рабочий день у жителей Челябинской области, как и у большинства россиян, работающих по пятидневной рабочей неделе. Напомним, в 2015 году новогодние каникулы у россиян длились с 1 по 11 января, в 2014 году — с 1 по 8 января.

Источник: Uralpress.ru

Напомним, в 2012 году Дмитрий Медведев, будучи президентом РФ, утвердил поправки в Трудовой кодекс, устанавливающие продолжительность новогодних каникул. Согласно документу, 1, 2, 3, 4, 5, 6 и 8 января считаются нерабочими днями. 7 января — Рождество.

В 2016 году, согласно постановлению правительства, выходные дни 2 и 3 января (суббота и воскресенье), совпадающие с нерабочими праздничными днями, переносятся на 3 мая и 7 марта соответственно, а день отдыха с субботы 20 февраля на понедельник 22 февраля.

Таким образом, День защитников Отечества в России будут праздновать три дня — с 21 февраля (воскресенье) по 23 февраля (вторник). А вот женский праздник будет четырехдневным — с 5 марта (суббота) по 8 марта (вторник).

Праздник Весны и труда россияне будут отмечать четыре дня — с 30 апреля по 3 мая (с субботы по вторник), День Победы — три дня (с 7 по 9 мая), День России — три дня (с 11 по 13 июня, праздник приходится на воскресенье и выходной переносится на понедельник). День народного единства — 4 ноября — будем праздновать три дня — с 4 по 6 ноября (с пятницы по воскресенье).

Согласно статье 95 Трудового кодекса РФ, продолжительность рабочего дня перед праздником сокращается на один час. Федеральная служба по труду и занятости напоминает, что привлечение сотрудников к работе в выходные и праздничные дни возможно только в случаях и порядке, предусмотренных статьей 113 Трудового кодекса Российской Федерации. Нормы оплаты труда в выходные дни установлены статьей 153 Трудового кодекса РФ.

Пока ни одного комментария, будьте первым!
Чтобы оставить комментарий, вам нужно авторизоваться.
, вы можете комментировать еще  дней
, вы можете комментировать еще  дней
31 день подписки от 59 рублей
Оплатить подписку