В Петербурге наблюдается острая нехватка медицинских работников. За последнее время работодатели разместили почти четыре тысячи вакансий в сфере медицины и фармацевтики. На одну вакансию приходится три резюме, что является низким показателем, отметили аналитики HeadHunter.
Медики и младший медицинский персонал входят в топ самых востребованных работников Петербурга. При этом, очень высокая конкуренция у психологов, а 1 вакансию приходится более 30 специалистов.
Из-за дефицита кадров были повышены и ставки, предлагаемый доход вырос с 57,4 тысячи рублей до 63,8 тысячи рублей.
Ленинградским медикам назначили дополнительные выплаты.
