Как заявил юрист Александр Южалин, человек может потребовать законный выходной в том случае, если он донор. Можно выбрать любой день, в том числе и 1 сентября.
Второй способ — взять отпуск оплачиваемый или за свой счет. Если вы выбрали последнее, то стоит ожидать, что по итогу месяца зарплата будет меньше, чем всегда.
Помимо этого, можно потребовать у начальника отгул, если вы перерабатывали сверхурочно.
Если у вас есть ребенок-инвалид, вам по закону положены 4 дополнительных оплачиваемых выходных ежемесячно, один из которых можно использовать в День знаний.
Некоторым работодателям достаточно просто подтвердить, что у вас ребенок идет в первый класс. Возможно, они пойдут навстречу и дадут дополнительный выходной.
