По поручению президента РФ были скорректированы изменения в законодательство, они позволят сохранить родителю ежемесячные выплаты при полной занятости. Изменения официально вступают в силу с 2024 года.
Как подчеркнул Михаил Мишустин, у россиян появится возможность как можно скорее возобновить профессиональную деятельность после рождения ребенка, не потеряв поддержку государства.
Отметим, родитель будет получать выплаты даже в случае трудоустройства во время отпуска в другую компанию, не лишаясь места у основного работодателя.
