В Департаменте госинспекции труда Министерства труда и социальной защиты назвали случаи, когда может быть прерван отпуск по уходу за ребенком в Беларуси. Информация опубликована в телеграм-канале ведомства.
Уточняется, что отпуск по уходу за ребенком прекращается со дня, который следует за днем утраты оснований, по которым отпуск был предоставлен (часть 6 статьи 185 Трудового кодекса). Вместе с тем отмечается, что в законодательстве о труде перечня подобных оснований нет. Однако к подобным случаям можно отнести следующие. Речь идет про увольнение матери с места работы или службы, наступление у матери отпуска по беременности и родам.
Кроме того, к таким случаям можно отнести отобрание ребенка и помещение его на гособеспечение, лишение родительских прав, смерть ребенка. В сообщении сказано, что в том случае, если сотрудник, который находится в отпуске по уходу за ребенком, выходит на работу (в том числе и на неполный рабочий день), то названный отпуск прекращается. Это связано с тем, у работника начинает исчисляться рабочий год, который дает право на трудовой отпуск. Отмечается, что если в семье двое или более детей в возрасте до 3-х лет, то отпуск по уходу за ребенком предоставляется одному лицу.
Кстати, в Беларуси с 1 мая вырастут пенсии на 5%.
