Судя по комментариям, чаще всего работодатели рассчитывают привлечь таким образом молодых инженеров различных специальностей. Еще в 10% организаций сообщили, что они уже сотрудничают с университетами по вопросам трудоустройства молодых специалистов. Каждая пятая компания (22%) не хочет участвовать в программе распределения выпускников: «Нам нужны люди с опытом».
Компаний, уже сотрудничающих с вузами по вопросам трудоустройства молодых специалистов, больше всего среди организаций с численностью свыше 1000 человек (38%), прокомментировали в Калининграде сегодня, 15 сентября 2023 года, собкору ИА Бесспорно RU в интернет-сервисе «Супер джоб», проведшем опрос.
О готовности вернуться к системе распределения выпускников чаще всего говорят в сфере здравоохранения и производства (58 и 55% соответственно). Уже наладивших взаимодействие с университетами работодателей больше всего в IT и образовательной отраслях (29 и 24% соответственно).
Период проведения опроса: 1 августа-14 сентября 2023 года.
