
Узнайте о компании все, что можно
Речь не только об идеологии и целях фирмы, что, к слову, действительно важно, или о бонусах, которые получит кандидат после прохождения испытательного срока. «Что вы знаете о нашей компании?» — довольно часто задаваемый вопрос на собеседовании. Так HR-менеджер проверяет, хорошо ли вы знакомы с историей фирмы, как быстро вы способны влиться в коллектив и как сильно вам хочется работать именно здесь.

Подробно изучите вакансию
Кажется, что 1 и 2 пункт похожи, но это не так. Вы должны точно представлять и понимать суть должности, на которую претендуете. Подготовьтесь к вопросу «Расскажите о себе» так, чтобы ваш рассказ максимально точно соответствовал вакантному месту. Подумайте, возможно, есть еще какие-то курсы, увлечения и достижения, которые могут сыграть положительную роль во время разговора с HR-менеджером.

Ответьте на все вопросы заранее
Вы можете даже отрепетировать собеседование с другом или перед зеркалом.