В статью 120 ТК РФ внесены поправки, разработанные Минтрудом. Так, при расчёте дней отпуска округление всегда должно идти в пользу работника, несмотря на арифметические правила. Например, отпуск в 5,35 дня округлят до шести, а не до пяти дней. Изменения коснутся и неиспользованного отпуска. Так, закрепляются на законодательном уровне положения, которые ранее были отображены в приказах и письмах ведомства.
Еще одно нововведение касается родителей детей-инвалидов. С осени этого года они получат возможность брать еще один отпуск — 24 дня.
Раньше такая категория работников имела право на 4 дополнительных выходных дня в месяц по уходу за ребенком с ограниченными возможностями здоровья. Копить эти дни было нельзя. Теперь же родители смогут выбирать — либо отгуливать их ежемесячно, либо брать 24 дня подряд. При этом график предоставления такого отдыха, а также срок подачи заявлений необходимо согласовать с работодателем.
