В Министерстве труда и социальной защиты прогнозируют дальнейший рост трудовой миграции в Беларуси, пишет БелТА.
По словам замглавы Минтруда и соцзащиты Татьяны Астрейко, только за последние два года в Беларуси рост трудовой миграции составил более полутора раза. При этом в Беларуси наиболее востребованы рабочие профессии. А дефицит увеличивает конкуренцию среди нанимателей за каждого работника, побуждая их искать резервы для увеличения зарплат.
Астрейко указала на то, что в Беларуси внутренние трудовые ресурсы ограничены и довольно высок уровень занятости населения трудоспособного возраста. Поэтому привлекаются иностранные мигранты для «решения тактических задач по обеспечению нанимателей».
— Это данность и неизбежность, — уверена замминистра.
Сальдо внешней трудовой миграции в Беларуси за последние 10 лет положительное. В Беларуси по трудовым договорам работают свыше 60 тысяч иностранцев более чем 130 стран. Большинство — на рабочих специальностях. Но еще две трети из них заняты в сфере услуг, в основном, в торговле, гостиничном бизнесе и транспортной деятельности. В производстве иностранцы задействованы в строительстве, сельском хозяйстве, производстве продуктов питания. Еще часть трудовых мигрантов занимает в Беларуси руководящие должности, большинство из них — россияне. И, в целом, основной приток иностранной рабочей приходится на граждан России — около 40%.
В Минтруда заметили также, что законодательно обеспечивается защита национального рынка труда. В частности, прием на работу иностранца допускается только при условии, что вакансия не востребована со стороны граждан Беларуси.
Также в ведомстве напомнили, что в 2023-м ввели упрощенный доступ иностранцев для работы по наиболее востребованным профессиям.
Минтруда ежегодно разрабатывает перечень профессий с привлечением иностранцев без спецразрешения. На данный момент в этом перечне 53 профессии.
Ранее сообщали о том, что в Беларуси ждут рост трудовой миграции из Украины, Китая, Турции.
А коммунальные службы перешли на усиленный режим работы в Беларуси.
